תרבות ארגונית

 

מְשִׁימָה

כשם שבני אדם, לקיומה של החברה על פני האדמה תהיה הסיבה והמשימה שלה. מתוך הכרה בכך שיש לנו רק כדור הארץ אחד, מעגלי טונטק היו מבצעים את אחריותה החברתית במלואה במהלך הפיתוח. רק בדרך זו חברה יכולה לפתח משמעויות עמוקות ומתמשכות במקום רק להרוויח. לפיכך, מעגלי טונטק לוקחים את הדברים הבאים כמשימה שלה: פיתוח טכנולוגי רציף למעלית אנושית טובה יותר; מצוינות סביבתית רציפה לאדמה ירוקה יותר.

01

חזון עסקי

אף על פי ש- Tontek Circuits הפך לחברה מקצועית לעיצוב PCB, שירות, ייצור ושיווק בתקופה קצרה מאוד, מעגלי טונק מקווה שהיא יכולה לפתח תעשייה הקשורה ל- PCB ולהפוך למובילה של הענף על העצמי שלה {}}} יצרה פלטפורמת PCB יום אחד. זהו החזון העסקי של Tontek Circuits.

02

ערכי ליבה

ערכי הליבה של מעגלי Tontek הם אנשים - מכוונים, יושרה, אחריות ומצוינות. עם ערכי הליבה הללו, Tontek Circuits Care עובדים ותמיד שמים לב לערכי היושרה. כולם שואפים להיות מצוינים באמצעות לקחת את האחריות שלו, ואנחנו לוקחים מצוינות כהרגל.

03

אסטרטגיה עסקית

הבטחת רווחיות; שמירה על צמיחה; ארגון מחדש; הרחבת הביקוש בעולם.

04

 

פילוסופיה עסקית

מושגים עסקיים
תְקִינָה:
הכל יקבע [סטנדרטיזציה] על מנת לשפר את ביצועי התפעול הכוללים, הימנע ממצב פעולה שהוא אדם מגוון לאדם, וכדי לספק אחדות ויעילות של עבודה ארגונית.
משמעת:
[להיות בעקרונות, יסודות ומערכות] אינו [שלטון האדם באמצעות מה שאתה, אני או הוא אומר], לציית למשמעת הוא נקודת ההתחלה של האחריות.
דיגיטליזציה:
כדי להשתמש במלואם בנתונים ובהצהרה אובייקטיבית ומדעית, שולט במדויק בביצועי היישום של כל תהליך פעולה בהתאמה, והופך אותם לשלמות, שיפורים וחיזוק היסודות.
תוכנית מילואים כוח אדם
שמורת כוח אדם היא הכוח המניע להמשכיות עסקית של מפעל. אנשי טכני וניהול הם הכוח לפיתוח ארגוני. קביעת מערכת הכשרה סבירה לסטודנטים שהוצגו לאחרונה במכללות ומועמדים המלצות פנימיות, היא לא יכולה רק לעזור לייעל את המבנה הפנימי של החברה של משאבי אנוש, לשפר את איכות כוח האדם, אלא גם לסייע בקידום ההתבגרות המתמשכת של צעירים, להבטיח את החיוניות והיצירתיות המתמדת של הארגון.
א. הפוך את תוכנית מילואים של כוח אדם, אוכף ליישום מערכת ההדרכה של פעולות הייצור
ב. הכניסו את הקמת הדרג של כישרונות מילואים להערכת הביצועים.
ג. עודד חדשנות, CO - תרבות, כישרון - שיתוף.